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济南十一中动员部署年度考核及期末工作
发布日期:2019-01-08 09:51 浏览次数: 字号:[ ]

1月7日下午,济南十一中召开全校教职工大会,对2018年度年终考核和期末工作进行动员部署。会议由学校党委书记、校长邵晋波主持。

邵晋波校长首先向全校教职工传达了《中共济南市教育局委员会关于印发2018年度直属单位领导班子领导干部考核工作方案的通知》的内容要求,详细介绍了考核内容、考核范围、考核办法、考核等次等内容。邵晋波指出考核工作既是对学校领导班子领导干部的考核,也是对学校一年来的各项工作的考核。全校教职工应该提高思想认识,实事求是地反映出我校一年来的工作情况。在刚刚过去的2018年,学校工作得到了全面提升,总结起来可以概括为六大亮点:德育工作不断创新;课堂教学质量稳步提升;“新优学校”创建卓有实效;课外延时服务深受好评;家庭教育读书会惠及大众;与滨医合作办学。这些成绩的取得,离不开上级领导的支持和关心,更离不开广大教职工的积极参与和拼搏奉献。

会议还传达了济南市教育局《关于做好2019年度直属学校(事业单位)工作人员考核工作的通知》的内容要求。邵晋波强调此项工作要严格组织实施,严控优秀等次比例,重点强化师德考核优先。学校对师德师风建设一直高度重视,实施教书育人“一岗双责”考核制度和师德表现一票否决制度,开展2018年师德标兵和感动校园人物评选活动,定期听取学生和家长等各方面的师德评价意见。通过大力宣传和弘扬师德典型,学校形成了积极的舆论氛围。

邵晋波总结强调,临近期末时间紧、事情多、工作重,希望全体教职工打起精神,做好学校期末各项工作,狠抓落实,全力冲刺,为本学期工作画上圆满的句号。

(撰稿:仇勇刚   摄影:李剑)




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